Yoseph Mario Malli Ngara

WASTE karena Siklus PDCA buruk Salah satu waste yang tidak menyenagkan bagi saya adalah REWORK. energi yang dipakai untuk berpkir ulang, waktu berulang, tenaga operator berulang, energi listrik berulang dan seterusnya. Konsep PDCA sangat baik untuk diterapkan secara komitmen dan konsisten. Perencaan yang mempertimbakan 4 M dan 1 L (Methode, Macine, Material and Man di tambah dengan environment /lingkungan) dengan tujuanmenekan angka REWORK. Pekerjaan ini tidak akan terjadi apabila KOMITMEN DAN KONSISTEN pada PDCA dilaksanakan dengan SERIUS. Energi yang dibuang sangat banyak mulai dari steam (bahan bakar, waktu dan tenaga), ewaktu kerja panjang tak produktif karena hasilnya menjadi sedikit sebab ada waktu tunggu menyelesaikan pekerjaan tersebut di atas. waktu tunggu terjadi di semua lini dari boiler, masak, mixing dan finishing...sementara energi listrik dan steam, bahan bakar terus dikeluarkan/ digunakan tanpa hasil yang memadai. RUGI DAN TIDAK PRODUKTIF. Losses terjadi disemua tahapan...

 asal analisa tentang gumer............... awal mei 2021 Serial gumer jajak pendapat da nasal analisa (bagian 1) Saat gumer turun dari VP, bbrp kejadian yg bahkan berujung kecelakaan kerja menjadi pelajaran baik untuk disimak. Setelah tercapay bx yg sesuai utk mjd gumer, vlave vp dibuka, ketika dibuka tdk serta merta hasil masak keluar, perlu alat bantu di sogok dari bawah. NAH…ini yg perlu diwaspadai utk semua valve saat awal dibuka. Hsl masak tdk serta merta bisa keluar, walau kondisi cair, krn masih tertutup gumpalan gumer yg terbentuk selama proses masak lambat laun endapan gumer memadat berdampak pd menyumbat valve. Dengn demikian walau   valve sdh terbuka 100% hsl masak tdk segera keluar, shg dibantu dg alat bantu disogok pelan2. Krn itu agar tdk terjadi hal2 yg tdk dinginkan maka buka pelan2 sembari disogok, amati jatuhan hsl masak secara saksama, biarkan turun sedikit ddemi sedikit sampai benar2 sdg kondisi aman, baru %tasi bukaan ditambah. Kesalahan fatal terjadi ap...

  Ijin Komandan…..evaluasi diri : Kepemimpinan tidak ada yang sempurna. I am sure that. Kepemimpinan ideal seperti semboyan Pahlawan Pendidikan Nasional Ki Hajar Dewantoro = Ing Ngarso sung tulodi, Ing Madya Mangun Karsa, Tut wuri handayani. Kurang lebih bahasa terjemahan saya yang sedikit mengerti bahasa Jawa, pemimpin menjadi teladan, sebagai penggerak (ditengah2 anggota) dengan mendorong untuk selalu yang terbaik dan menggiring dari belakang/mengawal untuk berkembang.  Kepemimpinan tidak semata membuthkan tutur kata yg sistematis, bahasa level tinggi dengan teori yang melebihi ahli yang sesungguhnya, apalagi jadi penjilat/manis dibibir. Pemimpin tentang tutur kata dan tindakan bersinergi, ada integritas.  Power untuk pendobrak, keluar dari kota, keluar dari zona nyaman, inovatif dan kreatif. Pemimpin sudah memikirkan 10 langkah selanjutnya, sementara langkah 1 sdg dieksekusi, pemimpin mengamati dan menganalisa dengan sabar da nada proses trial sebelum distandarkan pr...